開放教育專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊管理教師管理辦法
為貫徹落實國家開放大學(xué)“創(chuàng)優(yōu)提質(zhì)”戰(zhàn)略和學(xué)校“十四五”發(fā)展規(guī)劃，持續(xù)推進(jìn)開放教育高質(zhì)量發(fā)展，實施“一二三四”人才培養(yǎng)模式，進(jìn)一步深化開放教育教學(xué)和教學(xué)管理模式改革，促進(jìn)教學(xué)組織落實規(guī)范高效，服務(wù)遼寧學(xué)習(xí)型社會和技能型社會建設(shè)，現(xiàn)制定開放教育專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊管理教師管理辦法，具體內(nèi)容如下：
一、任職資格
（一）專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人任職資格
1.具有本科及以上學(xué)歷，遼寧開放大學(xué)專職教師，從事開放教育教學(xué)工作3年以上；
2.原則上應(yīng)具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱，或具有遼寧開大開放教育專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷；
3.能貫徹黨的教育方針，教書育人；具有較強的責(zé)任心及良好的專業(yè)業(yè)務(wù)水平，富有教學(xué)改革創(chuàng)新意識；
4.熟悉開放教育的教育教學(xué)規(guī)律，具有豐富的開放教育教學(xué)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
5.熟悉開放教育教學(xué)各類平臺使用方法，積極探索信息化教學(xué)軟件的應(yīng)用。
（二）專業(yè)管理教師任職資格
1.具有本科及以上學(xué)歷，講師以上職稱，遼寧開放大學(xué)專職教師，優(yōu)先選聘具有遼寧開大開放教育專業(yè)團(tuán)隊管理經(jīng)驗的教師；
2.能貫徹黨的教育方針，教書育人；具有較強的責(zé)任心及良好的專業(yè)業(yè)務(wù)水平，富有教學(xué)改革創(chuàng)新意識；
3.熟悉開放教育的教育教學(xué)規(guī)律，具有豐富的開放教育教學(xué)及團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
4.熟悉開放教育教學(xué)各類平臺使用方法，積極探索信息化教學(xué)軟件的應(yīng)用。
二、選聘要求
學(xué)院在開展專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊管理教師的選聘工作時，在遵循以上任職資格的前提下，應(yīng)按以下原則進(jìn)行組織推薦：
1.專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊所管專業(yè)與學(xué)院教研室設(shè)置相同或相近，原則上應(yīng)由教研室主任兼任團(tuán)隊負(fù)責(zé)人。
2.專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊所管專業(yè)與學(xué)院教研室設(shè)置完全不相關(guān)時，可由學(xué)院推薦符合任職條件的省校專職教師擔(dān)任團(tuán)隊負(fù)責(zé)人。
3.對于數(shù)學(xué)、思政等公共課程設(shè)置團(tuán)隊負(fù)責(zé)人，應(yīng)由學(xué)院對應(yīng)教研室主任或?qū)Ｂ毥處煋?dān)任。
4.專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊管理教師應(yīng)為專業(yè)所屬學(xué)院專職教師。
三、工作職責(zé)
專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊是開放教育教學(xué)組織的重要載體，其在教務(wù)處和學(xué)院雙重管理下，以專業(yè)（群）、公共（思政）課程群為平臺，負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、師資建設(shè)、實踐環(huán)節(jié)教學(xué)、學(xué)習(xí)支持服務(wù)、教改教研等工作。
（一）專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人工作職責(zé)
專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人承擔(dān)全省開大體系開放教育專業(yè)教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及管理工作，接受各學(xué)院、教務(wù)處的監(jiān)督、管理及考核。專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人具體工作職責(zé)如下：
1.負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)規(guī)劃工作，包括制訂團(tuán)隊工作計劃、制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案、制訂專業(yè)規(guī)則、撰寫學(xué)期工作報告等；
2.統(tǒng)籌課程建設(shè)管理工作，包括統(tǒng)籌把控課程資源建設(shè)、教學(xué)改革、教材建設(shè)等；
3.負(fù)責(zé)師資隊伍建設(shè)工作，包括團(tuán)隊教師選聘、師資培訓(xùn)、推薦教師參與國開教學(xué)工作、比賽等；
4.負(fù)責(zé)綜合實踐環(huán)節(jié)工作，包括組織實施綜合實踐教學(xué)統(tǒng)籌和培訓(xùn)、畢業(yè)論文（設(shè)計）指導(dǎo)、課程實踐、畢業(yè)答辯等；
5.負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作，包括團(tuán)隊教師教學(xué)過程日常檢查、課程的學(xué)期考核、教師工作量核算等；
6.負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)支持服務(wù)工作，接受各學(xué)習(xí)中心以及學(xué)生關(guān)于專業(yè)教學(xué)方面的業(yè)務(wù)咨詢以及與國開主管專業(yè)教師進(jìn)行信息溝通等；
7.完成學(xué)校交辦的其他任務(wù)，包括落實學(xué)校下發(fā)的各項教學(xué)任務(wù)，組織開展各項教研活動等；
8.積極組織團(tuán)隊成員申報科研、教改項目等研究性工作。
（二）專業(yè)管理教師工作職責(zé)
專業(yè)管理教師負(fù)責(zé)開放教育的專業(yè)建設(shè)與管理，協(xié)助專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人完成團(tuán)隊的日常教學(xué)運行與管理相關(guān)事宜，具體職責(zé)包括以下方面：
1.負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)的具體工作，如制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案、制訂專業(yè)規(guī)則等；
2.負(fù)責(zé)課程建設(shè)管理的具體工作，如課程資源建設(shè)、教學(xué)改革、教材選用等；
3.負(fù)責(zé)綜合實踐環(huán)節(jié)的具體工作，如實踐環(huán)節(jié)實施細(xì)則的制定等；
4.負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)支持服務(wù)工作，接受各學(xué)習(xí)中心以及學(xué)生關(guān)于專業(yè)教學(xué)方面的業(yè)務(wù)咨詢以及與國開主管專業(yè)教師進(jìn)行信息溝通等；
5.完成學(xué)校交辦的其他工作。
四、考核及退出
（1）學(xué)期考核
由各學(xué)院依據(jù)開放教育學(xué)期考核要求，對專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊管理教師履行工作職責(zé)情況進(jìn)行學(xué)期考核，依據(jù)考核結(jié)果計算工作量報教務(wù)處審核。
考核結(jié)果分為合格、基本合格、不合格三檔：
（1）考核結(jié)果為“合格”的，按學(xué)校《教師工作量計算辦法》計算工作量；
（2）考核結(jié)果為“基本合格”的，根據(jù)具體情況扣減相應(yīng)工作量，并予以通報批評；
（3）考核結(jié)果為“不合格”的，不計算工作量，解除聘任。
2.年度評比
學(xué)校依據(jù)專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊年度工作評比相關(guān)通知，組織對專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊的工作開展情況進(jìn)行年度評比。評比結(jié)果為“優(yōu)秀”的，頒發(fā)榮譽證書并予以表獎。
五、專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人的酬金、獎勵和待遇
（一）學(xué)院依據(jù)學(xué)期考核結(jié)果計算各專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊實際工作量，報教務(wù)處審核通過后，學(xué)校發(fā)放相應(yīng)報酬。
（二）年度評比為“優(yōu)秀”的專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊，學(xué)校給予專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊負(fù)責(zé)人表彰。
（三）專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊組織開展專項教學(xué)改革試點項目、專業(yè)科研課題研究、課程資源建設(shè)等工作，經(jīng)申報、審批并立項后，學(xué)校另外提供專項資金支持。
